Apertura Futura: Gerente de Operaciones Transporte

Tipo de empleo: Camiones de tiempo completo para pequeñas empresas con ambiente de equipo

Tipo de posición: Sueldo

Turno: Principalmente de lunes a viernes. Fines de semana según sea necesario. Fuera del horario de atención según sea necesario.

Ubicación del trabajo: Grand Prairie, TX (cerca de la intersección de la línea de cinturón y la I-30).

Beneficios: Seguro de salud, seguro dental y seguro de la vista disponibles para el empleado. Tiempo libre remunerado. Vacaciones pagadas. IRA.

Resumen general: Status Logistics Inc. es un proveedor de servicios de transporte que se especializa en el transporte de furgonetas secas, el transporte de equipos y la gestión de patios. Estamos buscando un Gerente de Operaciones que tenga experiencia con el transporte por carretera, que sea emprendedor y que esté dispuesto a realizar todas las funciones necesarias para mantener a nuestros conductores seguros y nuestro equipo en la carretera.

Responsabilidades:

• Gestione las operaciones diarias de transporte por carretera
• Administrar controladores y equipos
• Reserve el flete, envíe el flete, planifique la carga y programe el conductor
• Brindar un servicio excepcional a nuestros clientes, empleados y proveedores
• Comunicación e interacción interna y externa profesional con los conductores a través de llamadas telefónicas, mensajes de texto y correo electrónico
• Liderar la cultura de seguridad de la empresa para incluir mensajes de seguridad diarios, sesiones informativas mensuales para los conductores y ayudar a hacer cumplir las políticas de la empresa para garantizar que se cumplan el DOT y los requisitos de la empresa.
• Mantener una actitud positiva para fortalecer el compromiso del conductor con el fin de minimizar la rotación y mejorar la satisfacción y la productividad del conductor.
• Equilibre el equipo y las cargas de la furgoneta seca en función de las necesidades del cliente y el conjunto de habilidades del conductor
• Recluta e incorpora nuevos conductores
• Administrar los registros del conductor de ELD
• Admita todas las funciones administrativas, incluidas, entre otras: nómina, facturación, entrada de datos de QuickBooks, cuentas por cobrar, cuentas por pagar, seguimiento e informes de IFTA, archivos de mantenimiento y cumplimiento de DOT.
• Verifique las especificaciones del equipo para asegurarse de que la carga sea legal y que el remolque del tractor pueda manejar el equipo
• Supervisión de la carga, incluida la resolución de cualquier problema que pueda afectar a las horas programadas de recogida o entrega, al tiempo que se comunica de forma proactiva con los clientes afectados. Estos problemas suelen incluir problemas mecánicos con los camiones, problemas de tráfico o meteorológicos, o cambios en el envío dirigidos por el cliente
• Capacidad para asignar cargas de manera eficiente para maximizar la rentabilidad, la satisfacción del cliente y la retención de conductores para las áreas de mercado asignadas. Esto incluye el seguimiento continuo de la optimización de la carga en función de las cargas actuales en curso
• Minimice la detención de los conductores y el tiempo de inactividad y gestione los equipos a través de una comunicación y una planificación eficaces para mejorar la eficiencia operativa y la rentabilidad.
• Equilibrar y mantener el inventario del grupo de remolques
• Empareje los camiones que están vacíos y/o que se descargan pronto con la carga que necesita ser recogida, y confirme las asignaciones de despacho con los conductores

Calificaciones:

• Experiencia trabajando con las Reglas y Regulaciones de la FMCSA
• Experiencia en Microsoft Office (Excel, Power Point y Word)
• Experiencia en búsquedas en Internet (Google, Google Maps, World Wide Web) para obtener información
• Experiencia trabajando con computadoras, tabletas y teléfonos celulares
• Grandes habilidades de mecanografía (40 WPM +)
• Capacidad para priorizar y realizar múltiples tareas
• Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal
• Capacidad para comunicarse por correo electrónico, teléfono y mensajes de texto
• Español bilingüe es una ventaja
• Cómodo con el ambiente de la pequeña empresa

Esta descripción del trabajo tiene como objetivo describir la naturaleza general y el nivel de trabajo para este puesto y no es una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes y/o habilidades que pueden requerirse de un compañero de equipo que realiza este trabajo.